Requisitos que debe reunir
- Haber trabajado en su último empleo en relación de dependencia, bajo el Régimen Nacional de la Industria de la Construcción que establece la Ley 22.250.
- Encontrarse en situación legal de desempleo por causas no imputables al trabajador.
- Poseer el Código Único de Identificación Laboral (CUIL) definitivo.
- Haber cotizado al Fondo Nacional de Empleo durante un período mínimo continuo o discontinuo de ocho (8) meses en los últimos dos (2) años anteriores al cese del contrato de trabajo que dio lugar a la situación legal de desempleo
